 | 招聘职位 |  | | | | | 职位推荐 | | | | | | | | 职位性质： | 全职 | 招聘部门： | 本部 | | 招聘人数： | 10人 | 职位月薪： | 面议 | | 发布日期： | 2015 | 截止日期： | 2015/10/27 | | 学历要求： | 不限 | 工作经验： | 不限 | | 年龄要求： | 不限 | 性别要求： | 不限 | | 语言能力： | 不限 | 简历语言： | 不限 | | 职位描述： | 岗位职责：
1、负责部门日常管理工作，包括：运输、配送、车辆管理等；
2、制定和执行工作计划，对工作规范进行总结和完善；
3、监督实施体系职责与管理标准；
4、控制送货和成本；
5、参与制定与控制部门运作预算；
6、制定物流解决方案，提升客户满意度；
7、定期汇总上报各项管理报表；
8、负责所在部门人员的考核、培训工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；
2、3年以上物流相关领域管理工作经验，有物流管理工作经历者优先；
3、熟悉管理业务流程，有丰富的流程管理操作技能；
4、熟悉erp及信息管理系统并有实施经验；
5、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。 | |
