| 招聘职位 | | | | | 职位推荐 | | | | | | 职位性质: | 全职 | 招聘部门: | 本部 | 招聘人数: | 1人 | 职位月薪: | 面议 | 发布日期: | 2015 | 截止日期: | 2015/12/10 | 学历要求: | 不限 | 工作经验: | 不限 | 年龄要求: | 不限 | 性别要求: | 不限 | 语言能力: | 不限 | 简历语言: | 不限 | 职位描述: | 岗位职责:
1、全面管理公司快递业务运作,制定快递业务长期、中期、短期战略规划;
2、区域内快递业务的开发与拓展;
3、建立、完善并组织实施快递业务管理工作体系;
4、组织制定、修改、调整和完善部门各项管理制度;
5、制定本部门的年度工作计划,编制并规范执行部门年度预算;
6、监控快递运作绩效,降低公司成本;
7、分析、研究物流信息,拟定并提交报告;
8、负责对下属员工的管理、考核、培养。
9、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专以上,管理类、物流类相关专业;
2、2年以上快递物流相关领域管理工作经验,有外资企业物流管理工作经历者优先;
3、精通快递物流管理流程,对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解;
4、较强的计划统筹能力、沟通能力、组织协调能力、监控能力与团队管理能力;
5、熟悉电脑以及办公软件操作 | |